容县职业中等专业学校社会服务工作方案

    按照《容县推进县级中等专业学校综合改革实施方案》要求，为进一步推进县级中等职业中专综合改革工作的落实，切实做好职业教育为社会服务的工作，根据实际，制定本方案。
    一、领导小组：
    组  长：林萍
    副组长：梁焕春 黄善林 陀武军
    成  员：梁  渊 卢仕斌 梁胜雄 覃  菊 刘姬良 李  云 盘绿叶 李业江 韦丽华 吴官生 侯棋耀
    二、现状与问题：

    全县职业教育资源已实现初步整合，各部门的各项职业技能培训、继续教育基本安排到县职业中等专业学校培训。容县职业中专具有独立的法人资格，各种培训管理制度齐全，是容县职业技能定点培训机构和容县创业培训定点机构，培训工种包括：计算机操作员、家用电器（子）维修工、电焊工、汽车修理工、车工、铣工、数控车工、数控铣工、加工中心操作工、收银员、保育员、计算机维修工、机修钳工、维修电工、焊工、中式烹调师。学校具有创业培训教师6人、创业模拟实训师2人。两年来，学校充分利用学校培训基地资源，积极组织开展各种培训，包括保育员培训、企业职工岗位培训、计算机操作员培训、创业培训和服务返乡农民工暖冬工程送教下乡培训等共计3000人次，为本县农村劳动力转移、提高农民工素质、更加适应岗位要求、促进地方经济发展做出了应有的贡献。但是，中等专业学校教师编制不足，培训能力和培训资源有限，特别是没有完善完备的培训基地，不能满足职业培训的需求。

    三、目标任务和思路：

    目标任务：在县政府统筹下，加强各部门与县级职业中专的合作，开展多种形式的继续教育，形成集学历教育和职业培训为一体的县级职业中专。建立有利于全体劳动者接受职业教育和培训的灵活学习制度，面向行业组织、企事业单位和农村基层广泛开展在岗培训、转岗培训以及农民工培训、新型职业农民培训、扶贫培训等。进一步完善培训机制，巩固原培训项目，开拓培训渠道，充分整合资源，利用现有乡镇农民业余培训学校资源，送教下乡，进一步与人社、财政、交通、水产畜牧、教育等部门深度合作，扩展与农机、扶贫、卫生、农业、团委、工会等部门合作，承接更多培训项目，统筹全县培训任务，把容县职业中等专业学校办成名符其实的职教中心，为更好地促进地方经济发展服务。思路：发挥优势、利用资源、多方联系、协调配合、注重质量、讲究效益。
    四、建设内容与进度。

    全面启动农民工培训、教师培训、扶贫培训等。统筹扶贫开发和职业教育资源，依托县人社局、教育局、水产畜牧局、农业局、林业局、扶贫办等单位部门联合建立职业教育扶贫培训基地，加强农村贫困劳动力短期技能培训，促进贫困劳动力转移就业。由学校培训处专门跟踪负责，密切联系相关部门有针对、有计划、按要求完成各项培训工作。到2017年，容县职业中专年培训达到10000人次。具体目标进度如下表：

县级中专承接县域培训	主管部门	培训项目	培训人次
			2013年	2014年	2015年	2016年	2017年
	人社部门	创业培训等	900	1000	1200	1200	1000
	农业部门	计算机操作种养技术	500	800	800	800	1000
	扶贫部门	农村劳动力转移等	350	600	900	1500	1200
	商业部门	各类系统操作培训	200	300	300	300	300
	农机部门	考证、农机维护、上岗证考证等	90	150	300	350	350
	教育部门	师资培训	360	200	300	400	400
	组织部门	各类系统操作培训	250	300	300	300	250
	其他	各类系统操作培训	100	150	200	300	500

    五、主要措施：
    1.加强组织领导。容县职业中专学校综合改革工作领导小组要切实加强对全县职业技术教育培训工作的组织和领导，各有关单位要高度重视，明确职责，抓好落实，部门之间要密切配合、齐抓共管、形成工作合力，有效加强我县职业技术培训工作的组织实施。培训处陀武军主任负责联系协调和制订具体实施方案。
    2.整合培训资源。按照政府统筹、部门密切配合的原则，对全县培训资源进行整合，将教育、人社、扶贫、农业、农机、科技等全县各行业各部门的各类培训机构、培训资源、培训经费、师资力量等整合到县职业中专学校统一实施。教育局职成教股负责制订方案和协调工作，县职业中专负责具体落实。
    3.完善各类职业培训项目申报、组织、管理、培训、考评、培训资金筹措、培训课酬等制度建设。县职业中专负责制订方案并具体实施。
    4.加强监管力度。职业培训资金严格按相关资金管理办法执行，实行县主管部门依法管理、财政统一划拨、审计部门专项定期审计、监察部门和社会监督的资金监管制度。
    六、责任部门：

    县人民政府办公室负责牵头，涉及各种职业继续教育培训的相关部门和县职业中专学校负责配合。